מנהל תחום (חבר הנהלה) ארכיטקטורה דאטה ו-AI

דרישות ניהול

יכולת עסקית, מסחרית וניהול P&L. ראיה עסקית חזקה, יכולת זיהו ⁠הזדמנויות, יוזמה והובלה של מכירות בלקוחות קיימים, יצירת שותפות ארוכת טווח עם לקוחות והמשכיות עסקית.
יכולת ניהול אנשים (הכלה ואמפתיה, טיפוח וקידום מקצועי) ופיקוח על תהליכי הדליברי.
ניהול מקצועי ועסקי עצמאי ויוזם של תהליכי מכירה ללקוחות חדשים. ניהול P&L על כל רבדיו- תקציב, הכנסות, הוצאות, עמידה ביעדים.
בקרה וניהול פרויקטים בתחום- פיקוח על היועצים שמובילים את תהליכי הייעוץ, על עמידה שלהם באיכות (בקרת תוצרים) בלו״ז ותקציב.
התמחות בתחום ארכיטקטורה, דאטה ו-AI
יכולת לטפל במספר רב של נושאים במקביל, התמדה חזקה, נחישות, אהבה ללמוד ולהיות תמיד עדכני ומוביל.

להיות Rain Maker, להיות בשטח, לייצר פגישות קרות ולהפוך אותן ללידים- בעל יכולות ניהול לקוח חזקות.
הבנה מעמיקה בעולמות הטכנולוגיים, דאטה ו-AI על כל רבדיו- ובתחום זה לקחת אחריות לדיוק השירותים שלנו, גיוס יועצים רלוונטיים, קידום התחום בראייה רחבה. יכולת בקרת תוצרים, הבנת תהליכים.
יכולת לעמוד מול מנהלים שונים בארגון וניהול משברים/אתגרים מול לקוחות. יכולת לעמוד מול C-Level בארגונים הגדולים במשק. יכולת העברת מסרים בצורה חדה וברורה במיוחד.
יכולת תפעולית חזקה, תכנון מול ביצוע. יכולת ניהולית ומשא״ב של כ-30 עובדים, פיתוח מקצועי ושימור. הבנה של תהליכים אסטרטגיים בארגון.

Hunter
שחקן צוות, יוזם, לומד ופרואקטיבי שלא רואה קיר לפניו, אוהב להתחבר לאנשים, לייצר קשרים, Trusted Advisor, אוהב ללמוד, אוהב חדשנות- בעל תחושת שייכות לחברה.
מחובר למקצועי ומאוד מחובר גם לפן העסקי.